USA: rosną koszty ubezpieczeń zdrowotnych

FINANSE I ZARZĄDZANIE

Autor: PAP/rynekaptek.pl   29-09-2011, 11:08

Ubezpieczenia zdrowotne stają się dla Amerykanów coraz droższe. To uboczny skutek uchwalonej w 2010 r. z inicjatywy prezydenta reformy systemu ochrony zdrowia, która ma zapewniać ubezpieczenia dla wszystkich.

Jak poinformowała w swoim raporcie fundacja Kaiser Family Foundation, składki na ubezpieczenia medyczne płacone przez amerykańskie rodziny wzrosły średnio w br. do 15 tys. dolarów, co oznacza, że są o 9 proc. wyższe niż w ub. roku.

W ciągu całej minionej dekady, tj. od 2001 r., koszt ubezpieczeń zdrowotnych zwiększył się niemal dwukrotnie - znacznie bardziej, niż wzrosły w tym czasie zarobki (o 34 proc.).

Wzrost kosztów ubezpieczeń przyczynia się do wysokiego bezrobocia w USA, ponieważ pracodawcy często wskazują go jako przyczynę rezygnacji ze zwiększania zatrudnienia.

Wielu pracodawców coraz bardziej przerzuca też koszty ubezpieczeń na pracowników. W tym roku już około 50 proc. drobnych przedsiębiorstw oferowało pracownikom ubezpieczenia, w których co najmniej 1 tys. dolarów z rocznych wydatków na leczenie muszą oni pokrywać z własnej kieszeni. Jeszcze 5 lat temu tylko 16 proc. małych firm oferowało ubezpieczenia na tej zasadzie.

Niektórzy pracodawcy - zwłaszcza małe firmy - w ogóle nie gwarantują pracownikom ubezpieczenia medycznego. Ich odsetek wzrósł z 32 proc. w 2001 r. do 40 proc. obecnie.

W USA większość obywateli korzysta z prywatnych firm ubezpieczeniowych, które oferują ubezpieczenia pracodawcom lub osobom pracującym na własny rachunek. Tylko obywatele o niskich dochodach i emeryci są ubezpieczeni przez państwo, za pośrednictwem federalnych funduszy Medicaid i Medicare.

Zdaniem ekspertów, towarzystwa ubezpieczeniowe podwyższają koszty ubezpieczeń zdrowotnych, ponieważ w rezultacie reformy ochrony zdrowia będą musiały zawierać umowy również z osobami chorymi i nie będą mogły odmawiać wypłacania świadczeń pod różnymi pretekstami.

Od 2012 r. na podstawie nowych przepisów firmy ubezpieczeniowe będą także zobowiązane do szczegółowego uzasadniania podwyżek składek o ponad 10 procent.
Podobał się artykuł? Podziel się!

CZYTAJ TAKŻE

comments powered by Disqus

BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z FARMACJĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekaptek.pl prosto na Twój e-mail

Rynek Aptek: polub nas na Facebooku

Rynek Aptek: dołącz do nas na Google+

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

OSTATNIO KOMENTOWANE

POLECAMY W PORTALACH

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.