Zapłata za godziny nadliczbowe dla kierownika apteki? Sąd: wynagrodzenie się nie należy

PRAWO

Autor: orzeczenia.ms.gov.pl / rynekaptek.pl   07-11-2018, 08:44

Zapłata za godziny nadliczbowe dla kierownika apteki? Sąd: wynagrodzenie się nie należy Kierownik aptek wniosła pozew o zapłatę kwoty 8395,84zł z ustawowymi odsetkami w stosunku rocznym od dnia 1 czerwca 2013r. tytułem wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych (fot. archiwum)

Kierownik apteki, jako zarządzający zakładem pracy, wykonuje w razie konieczności pracę poza normalnymi godzinami pracy bez prawa do wynagrodzenia oraz dodatku za pracę w godzinach nadliczbowych - uznał sąd. Tylko praca w niedzielę i święta dawałaby prawo do wynagrodzenia z dodatkami z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych.

Jak podkreślał są, brak jest dowodów na to, że wykonywała tę pracę w niedzielę i święta, a tylko taka sytuacja dawałaby jej prawo do wynagrodzenia z dodatkami z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych.

Do tego doszły kwestie opóźnień w zgłaszaniu wniosków dowodowych przez kierownik apteki. Sąd oddalił pozew o wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych.

Są zwolnił kobietę od kosztów sądowych. Art. 97 ustawy z dnia 28.07.2005r. o kosztach sądowych w sprawach cywilnych stanowi, że wydatki obciążające pracownika ponosi tymczasowo Skarb Państwa.

IV P 220/15

Jednocześnie w podobnym przypadku sąd uznał, że kierownikowi apteki należy się zapłata za nadgodziny. Kierownik apteki pozwał jej właściciela o zapłatę ok. 10 tys. zł za roczną pracę w nadgodzinach. I wygrał.

Podobał się artykuł? Podziel się!
comments powered by Disqus


BĄDŹ NA BIEŻĄCO Z FARMACJĄ!

Newsletter

Najważniejsze informacje portalu rynekaptek.pl prosto na Twój e-mail

Rynek Aptek: polub nas na Facebooku

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

OSTATNIO KOMENTOWANE

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.

POLECAMY W PORTALACH